Expertin/Experte für Fachkräftesicherung Modul 1: Einflussfaktoren auf eine moderne Personalstrategie

Organisation & Unternehmensführung

Expertin/Experte für Fachkräftesicherung Modul 1: Einflussfaktoren auf eine moderne Personalstrategie

Seminar

16 Unterrichtsstunden

Präsenzkurs

Alles auf einen Blick

Die fortschreitende Digitalisierung in der Arbeitswelt sowie ein veränderter Arbeitsmarkt führen zu einem Wandel der Arbeit von Führungskräftenund HR-Verantwortlichen. Erfahren Sie in diesem Seminar, wie Sie den Veränderungen strategisch begegnen und wie Sie ein nachhaltiges Personalmanagement im Unternehmen etablieren.

Dieses Seminar ist Teil des Zertifikatslehrgangs "Expertin/Experte für Fachkräftesicherung" und kann einzeln gebucht werden.

Trainer und Trainerinnen mit Expertise
Ihre Trainerin ist Andrea Kaminski.

Dauer und Abschluss
Die Veranstaltung umfasst 16 Unterrichtsstunden.

Die Teilnehmer:innen erhalten nach Beendigung des Seminars eine Teilnahmebescheinigung "Expertin/Experte für Fachkräftesicherung Modul 1: Einflussfaktoren auf eine moderne Personalstrategie".

Aus wettbewerbsrechtlichen Gründen ist die IHK verpflichtet auf Anbieter hinzuweisen. Diese finden Sie u.a. im Weiterbildungs-Informations-System (WIS).

Einflussfaktoren auf eine moderne Personalstrategie
- Demographischer Wandel, Baby-Boomer bis Generation Z
- Digitalisierung der Arbeitswelt
- Stellenwert der Arbeit
- Arbeitnehmermarkt
- Diversity&Inclusion Management

Nachhaltigkeit in der Personalplanung
- Nachfolgeregelung und Talentmanagement
- Fokus auf Schlüsselstellen und -funktionen
- Personalfluktuation - Ursachenforschung für den Jobwechsel
- Bewerbermanagementsysteme

Dieses Seminar ist für Sie richtig, wenn Sie Beschäftigte in der Personalabteilung, Geschäftsführer:innen oder Führungskräfte sind und Sie dem Wandel auf dem Arbeitsmarkt proaktiv begegnen wollen und eine langfristige Personalstrategie aufbauen möchten.

Es werden keine Voraussetzungen benötigt.

Wir helfen Ihnen gerne weiter